A Declaração de Igualdade Salarial e de Critérios Remuneratórios é um compromisso institucional que visa garantir a equidade nas remunerações dentro da organização. Este documento estabelece diretrizes claras para a remuneração justa, independentemente de gênero, raça ou qualquer outra característica pessoal. Além disso, promove a transparência nos critérios utilizados para determinar os salários, assegurando que todos os colaboradores compreendam os parâmetros que influenciam suas compensações. A iniciativa não apenas reforça valores de justiça e inclusão, mas também contribui para um ambiente de trabalho mais saudável e produtivo.

DECLARAÇÃO DE IGUALDADE SALARIAL E DE CRITÉRIOS REMUNERATÓRIOS - 28/03/2024